以《妈妈重返职场有多难》为题的调查，打开了妈妈们的话匣子。截至发稿之日，在短短几天的调查中，已有上千人表明了自己的观点。

    结果显示，大多数的妈妈对于生完孩子后，重返职场感到困难重重，更多的原因锁定在“因为有了孩子，无法全力以赴投入工作”上。就此在对众多妈妈的采访中，我们能体会到这些妈妈对于工作与孩子的双重期望，她们在努力地寻找着工作与孩子之间平衡的支点，为此，她们遭遇了许多，背负了许多。妈妈重返职场的N多问题休 闲 宝 贝 网

　　妈妈的烦恼

　　军军妈：“怀孕那阵，我挺着硕大的肚子，苦撑着工作，但是办公室的氛围总让我很小心翼翼，好像我做了什么不该做的事情一样。”

　　依依妈：“生完孩子，在家里‘赋闲’了半年，再上班的时候，最痛苦的就是每天早上跟孩子的告别时间。孩子哭得撕心裂肺，我听得很不是滋味。真想狠狠心做个全职太太，可是一大堆的‘后续’费用，让我难以彻底抛弃工作。”

　　小陶子妈：“休完产假，我马上回公司上班，可是突然发现，办公室已经不再是我熟悉的样子，自己好像突然成了新人，很怯懦、很不好意思地对别人说：‘分我一些工作好吗？’”

　　陈霞：“我生完孩子（三个月产假）后，领导说没有位置，让我在家待业，每月发200元生活费，半年后自己走人！你说气人不气人！”

　　丛丛妈：“好像孩子跟工作总是不能并存，生了孩子，我享受了做母亲的幸福，却失去了做经理的机会。”

　　小小妈：“感觉生了孩子以后，我的心思全在孩子身上，上班老走神，想着孩子在家里有没有喝奶，有没有哭。好几次，老板在每月例会上点名批评我，让我很是下不了台。可是顾了孩子就没有时间和精力顾工作，真是为难！”

　　缨子妈：“我现在这个单位的同事都不知道我有女儿，因为我在应聘的时候隐瞒了这点。刚开始应聘的时候，我总是老老实实告诉面试官我有一个一岁的女儿，原本对我极有兴趣的公司马上拒绝了我。经过几次这样的事情，来现在这个单位应聘的时候，我一横心撒了谎，但是为了圆这个谎，我付出了更多的时间和精力。”

　　对于一个准妈妈而言，在宝宝出生之后，所面临的最大难题就是在孩子与工作间的抉择。这个问题没有正确答案，不过我们有些辅助选择的参考意见，看看下面的内容，也许它能帮你作出正确的选择。

　　经济状况

　　如果你决定放弃工作专心带孩子，考虑下你丈夫的工资和你们的储蓄是否足以支付未来一段时间的生活费以及育儿所需的各项开支。

　　个人理想

　　每个人都有自己的追求，一部分准妈妈在宝宝降生后仍有着极强的事业心，因此她们并不愿因为宝宝的降临而放弃工作。不过也有母亲承认，孩子的降临的确给她们的工作带来了一些困扰，使得她们在工作上落后于他人。最好的办法是停下来问问自己，工作对你究竟有多重要？同时，不要忘记参考朋友们的意见。……女白领要宝宝还是要工作 生了孩子却丢了工作，怨谁？

　　选择之后

　　无论你作出了怎样的选择，对于被放弃的一方你多少都会有些内疚，无论你选择工作还是孩子，你都应该知道这是一项正确的抉择，而且即便你选择了一方也不意味着你必须完全放弃另一方。因此，不要给自己太多压力，只要尊重自己的选择就好。…… 产假后换种心态再工作

　　最后说说妈妈们最关心的问题：全职家长带大的孩子会更聪明吗？

　　针对这个问题，科学家们展开了详细的研究，不过得到的结果却大相径庭。

　　1991美国国立儿童卫生研究所针对10个城市1300名学龄前儿童的调查显示，无论性别、家庭收入、幼儿园的软硬件水平如何，孩子受到照顾的时间越长，所出现的问题也就越多，这一点在婴儿中的体现尤为明显。

　　但三月-四月刊《儿童发育》上乔治大学主任Ramey所发表的文章则显示：每周被家长照顾时间达30-40小时的孩子能够以更高的分数通过小学的各项考试。Ramey同时指出，较长的照顾时间并不是孩子取得好成绩的绝对条件，只有家长根据孩子的性格与特点制定相应的方案才能使孩子取得更好的成绩。这就要求父母们关注孩子在细微处的表现，及时发现孩子的特点与问题。值得指出的是，无论怎样，打骂在对孩子的教育中都是不可取的。

　　虽然研究并没有一个准确的答案，但是不管怎样，家长们都需要抽出一定的时间关心照顾自己的孩子，只有在父母的悉心照料下，孩子才能健康的成长。……职场妈妈如何兼顾工作和孩子

编辑：秀芳